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河北省地税局创新绩效管理：绩效指标落实到每一个环节(3)

时间:2014-08-21 16:00河北网(www.he-bei.cn)

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　　绩效管理实现税收有效控管

　　“绩效考核本质上是一种过程的管理，而不仅仅是对结果的考核。”省地税局副局长王文涛表示，科学的绩效管理要以绩效提高为目标，以绩效考核为手段，激发税务人员的工作能力，最终实现税收工作的有效控管。

　　实施绩效管理以来，邯郸市地税局征收管理处处长王正君深有感触。她说，现在抓绩效就是抓工作，绩效管理落实的好，税收管理就到位。据了解，今年7月，邯郸市在土地增值税清算工作中，通过绩效考核的推动，土地增值税清算工作实现了“审核有载体、执行有规范”，不仅提高了项目清算工作效率，还实现了对整体工作落实的有效控管。上半年全市土地增值税完成4.51亿元，增收1.7亿元，增长60%。

　　邢台市是我省经济发展欠发达地区，近两年该局不仅超额完成收入任务，而且多项创新性工作还步入全省先进前列。“前些年，我们面临着税收收入困难多、干部积极性难以调动的双重压力。通过推行绩效管理，每一名税务干部职工都有清晰的工作目标和职责，激发了税务干部奋发向上的正能量，促进了税收质量与数量双提升。作为一把手，现在我能把更多的精力用在谋大事、抓创新上了。”该局李长海局长如是说。

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