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河北网讯（崔国锋、李洪儒）近年来，衡水市故城县围绕“提升就业质量、扩大就业容量”的目标，通过政府引领、园区主导、协会支持、用人主体参与的模式，在发展摩擦材料特色产业的过程中，逐步实现产业升级和群众就业增收。

图为故城县一摩擦材料生产企业工人正在搬运刹车片成品。李洪儒摄

整体推进，摩擦材料产业带动就业蓬勃兴起。该县立足高标准，将产业带动就业作为当前的重点工作任务，选择摩擦材料产业进行整体建设，吸引人才向摩擦材料产业流动，着力创建“故城摩擦材料”人才蓄水池，构建摩擦材料产业人才培育体系。目前，全县摩擦材料产业相关企业约300余家，从业人员达2万余人。

技能培训，摩擦材料产业就业市场规范发展。该县围绕摩擦材料产业相关企业发展需求，着力加强技能培训，形成“故城摩擦材料”高素质人才发展队伍。支持开展摩擦材料产业校企合作，为摩擦材料产业定向输送人才。利用“第二届摩擦材料质量大会暨3C培训故城专场”等大会契机，组织企业进行培训，提升从业人员技能。定期组织企业进行行业发展及产品发展方向研讨会，并进行有效分享。

示范引领，摩擦材料产业就业市场持续扩大。该县通过人才集聚效应，擦亮做实摩擦材料产业就业品牌。积极推动星月公司、众成公司、赛之顺公司等龙头企业设立人才工作示范点和技能大师工作室建设，吸引更多人才加入摩擦材料产业中来。组织开展优秀拔尖人才评选，将摩擦材料从业人员作为优先评选表彰对象。指导摩擦材料产业企业在新媒体平台搭建品牌推广账号，积极筛选行业中的先进典型案例，多方位进行宣传报道，奋力提高摩擦材料产业就业的知名度和影响力。

科技创新，摩擦材料产业就业市场焕发活力。该县促进科研成果产业化和转化，为摩擦材料产业就业插上科技的翅膀。充分利用摩擦材料行业技术先进的各种仪器设备，培养了一大批高素质的蓝领技工。将行业内的资源进行优化整合，从而推动了摩擦材料产业的发展，吸引了更多的人参与到这一行业中来。组织摩擦材料产业协会成员单位参加法兰克福汽配展等活动，学习先进技术，壮大产业从业人数。目前，故城县摩擦材料行业企业约占全省摩擦材料行业的90%、全国10%左右，成为全国摩擦材料行业的生产基地和主要供应商区域之一，摩擦材料产业的发展壮大有力地促进了群众就业增收。

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