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近来，河北省衡水市阜城县阜城镇认真贯彻落实市县关于开展“招商之冬”活动的安排部署，聚焦招商引资和项目建设，立足镇情实际，盯紧目标任务，扎实做好四个坚持，确保“招商之冬”取得实效。

坚持把对接京津作为“招商重点”不动摇。阜城镇牢牢把握京津冀协同发展和雄安新区建设的重大机遇，把对接京津作为招商引资的主战场，充分发挥区位、资源、产业、政策等优势，以装备制造、纺织服装、农副产品加工、包装材料四大主导产业补链、强链、延链和战略性新兴产业培育为重点，加强专业化、市场化、精细化招商，力争引进一批产值上规模、技术上档次、税收上台阶的大项目好项目。不断改进招商引资方式方法，积极完善“一把手”带队、招商组驻点、全员大招商工作机制，突出抓好招商信息收集、筛选、跟进等基础工作，积极参加各类招商推介活动和组织筹备自办招商活动，大力开展以商招商、委托招商、专业招商、友情招商等。自“招商之冬”活动开展以来，招商组多次赴北京、廊坊、石家庄等地实施招商活动，共接待来考察客商6次45人，搜集招商线索5条。

坚持把归雁工程作为“一号工程”不动摇。阜城镇大力实施“归雁工程”，坚持以思乡之情为纽带，围绕真情、政策、服务，全力回引在外事业有成人员，感召他们回乡考察、投资创业。以镇党委、镇政府的名义向在外的阜城籍成功人士发出公开信，利用春节、清明节、中秋节等重要节点，邀请在外乡友参加推介会、招商会。充分发动亲友、乡友、战友、校友等力量，积极对接联系阜城籍在外成功人士，扩大招商区域覆盖面。全面落实招商引资各项奖励政策，调动社会各界参与招商引资的积极性。

坚持把企业帮扶作为“关键支撑”不动摇。阜城镇牢固树立“项目至上”理念，紧盯重点项目不放松，主动跟进服务，帮助解决项目建设中的用地审批、资金筹措、征地拆迁等难题，为项目落地扫清障碍。完善领导包联责任制，按照一企一策、结对帮扶的要求制作了连心卡，所有班子成员全部下沉企业，第一时间了解和帮助企业解决困难和问题，将送温暖、解企忧、解难题工作做细做实。探索完善企业诉求收集、分析、解决、回应全流程闭环机制，班子成员带头当好服务企业“店小二”，瞄准企业痛点难点，探索推行“企业点单、机关接单”的订单式服务模式，推动服务资源与服务需求无缝对接、相互匹配。不断深化“放管服”改革，深入实施“一会三书一证”“标准地＋承诺制”改革，实行重点项目全程领办、代办制度，着力提升服务质量和水平。截至日前，共为企业协调解决各类问题20余项，为企业发放惠企政策宣传单200余份，通过微信公众号、微信群等发布惠企信息30余条。

坚持把从严治党作为“根本保障”不动摇。阜城镇下大力气抓好基层党组织建设，坚定不移推进全面从严治党。深入推进“党建＋具体工作”的工作模式，着力打造了山水田园小镇冯塔头、乡村记忆小镇乔庄等具有镇域特色的党建品牌、党建样板。为做细做实日常监督，着力深化政治巡察，积极主动“治未病”，抓早抓小，让党员干部知错知止，做到防患于未然。定期邀请县纪委案管室工作人员开展警示教育培训，运用身边案例教育警醒干部，让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。（王晓楠、高干、王帅）

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