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保定市今年计划实现全市城镇新增就业8.9万人以上

时间:2019-03-11 16:38河北网(www.he-bei.cn)
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保定市不断完善就业创业政策体系

今年计划实现全市城镇新增就业8.9万人以上

记者从保定市人社局获悉,2018年,保定市积极实施就业优先战略,就业形势总体稳定,就业质量不断提高,各项就业指标超额完成。截至去年12月底,城镇新增就业10.03万人,完成计划的104%。去产能职工安置率100%,城镇登记失业率3.94%,降至历史低位,全市就业资金支出2.3亿元,增速达到17%。

去年以来,保定市不断完善就业创业政策体系,深入实施高校毕业生就业创业促进计划、失业保险援企稳岗“护航行动”、就业援助月、春风行动、中国创翼创业创新大赛保定选拔赛、首届创业培训讲师大赛、寻找最美农民工等系列活动,积极实施创业带动就业倍增工程,深入推进农民工、大学生、退役军人等人员返乡创业孵化园(基地)建设,提升综合服务能力。全市共培育创业就业孵化基地52家,其中5家创业就业孵化基地和3家农民工返乡创业园荣获省级示范孵化基地称号。高质量完成575家企业用工动态监测,重点群体就业平稳有序,零就业家庭实现动态清零。

据了解,2019年,保定市将坚持就业优先战略,实施就业促进工程,加强失业监测预警分析,计划实现全年城镇新增就业8.9万人以上;城镇失业人员再就业2.744万人;就业困难人员就业1.097万人;城镇登记失业率控制在4.5%以内。

首先,完善落实稳定和促进就业的政策措施。统筹使用好就业补助资金,突出做好重点群体就业工作,深入实施高校毕业生就业创业促进计划、基层成长计划和青年见习计划,继续实施“三支一扶”计划,多渠道促进高校毕业生就业。稳妥有序推进去能职工安置工作,加大资金支持、针对性培训和再就业帮扶力度。扎实做好农村富余劳动力转移就业、就业困难人员就业帮扶工作,确保零就业家庭动态清零。开展以高校毕业生、失业人员、去产能职工和新生代农民工为重点的系列培训行动,创新职业培训模式,增强培训针对性和实效性。

其次,积极开展就业促进工程,促进创业带动就业。实施就业创业孵化基地提升活动,创建、推荐一批省市级创业就业孵化示范基地。积极开展全国创业培训讲师大赛选拔推荐,做好创业培训师资提高班申报开办工作。

再次,加强公共就业服务和就业失业形势监测,扎实开展多形式、多层次公共就业服务专项活动和人力资源交流活动。积极推进人力资源服务产业园建设,充分发挥市场作用。加快推进流动人员人事档案数字化建设,实现人事档案信息资源的整合共享。建立覆盖全市的就业失业动态监测体系,对就业失业情况实行信息化动态管理,提高监测和预警水平,为分析研判就业失业形势提供真实、准确、有力的数据支持。

记者从保定市人社局获悉,2018年,保定市积极实施就业优先战略,就业形势总体稳定,就业质量不断提高,各项就业指标超额完成。截至去年12月底,城镇新增就业10.03万人,完成计划的104%。去产能职工安置率100%,城镇登记失业率3.94%,降至历史低位,全市就业资金支出2.3亿元,增速达到17%。

去年以来,保定市不断完善就业创业政策体系,深入实施高校毕业生就业创业促进计划、失业保险援企稳岗“护航行动”、就业援助月、春风行动、中国创翼创业创新大赛保定选拔赛、首届创业培训讲师大赛、寻找最美农民工等系列活动,积极实施创业带动就业倍增工程,深入推进农民工、大学生、退役军人等人员返乡创业孵化园(基地)建设,提升综合服务能力。全市共培育创业就业孵化基地52家,其中5家创业就业孵化基地和3家农民工返乡创业园荣获省级示范孵化基地称号。高质量完成575家企业用工动态监测,重点群体就业平稳有序,零就业家庭实现动态清零。

据了解,2019年,保定市将坚持就业优先战略,实施就业促进工程,加强失业监测预警分析,计划实现全年城镇新增就业8.9万人以上;城镇失业人员再就业2.744万人;就业困难人员就业1.097万人;城镇登记失业率控制在4.5%以内。

首先,完善落实稳定和促进就业的政策措施。统筹使用好就业补助资金,突出做好重点群体就业工作,深入实施高校毕业生就业创业促进计划、基层成长计划和青年见习计划,继续实施“三支一扶”计划,多渠道促进高校毕业生就业。稳妥有序推进去能职工安置工作,加大资金支持、针对性培训和再就业帮扶力度。扎实做好农村富余劳动力转移就业、就业困难人员就业帮扶工作,确保零就业家庭动态清零。开展以高校毕业生、失业人员、去产能职工和新生代农民工为重点的系列培训行动,创新职业培训模式,增强培训针对性和实效性。

其次,积极开展就业促进工程,促进创业带动就业。实施就业创业孵化基地提升活动,创建、推荐一批省市级创业就业孵化示范基地。积极开展全国创业培训讲师大赛选拔推荐,做好创业培训师资提高班申报开办工作。

再次,加强公共就业服务和就业失业形势监测,扎实开展多形式、多层次公共就业服务专项活动和人力资源交流活动。积极推进人力资源服务产业园建设,充分发挥市场作用。加快推进流动人员人事档案数字化建设,实现人事档案信息资源的整合共享。建立覆盖全市的就业失业动态监测体系,对就业失业情况实行信息化动态管理,提高监测和预警水平,为分析研判就业失业形势提供真实、准确、有力的数据支持。

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责任编辑:美景
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